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Este curso tem como objetivo promover conhecimentos sobre a gestão de pessoas, utilizando a ferramenta de avaliação de desempenho para o desenvolvimento profissional da equipe. É destinado a profissionais do segmento de Gestão de pessoas ou que tenham interesse no assunto.
Idade mínima: 18 Anos
Escolaridade: Ensino médio completo
Requisito/Conhecimento Específico: Necessário experiência profissional ou conhecimento na área;

O candidato deverá também apresentar os seguintes documentos:

  • Documento oficial de identificação (Cópia e o original para conferência);
  • CPF (Cópia e o original para conferência);
  • Comprovante de escolaridade (Cópia e o original para conferência);
  • Comprovante de residência (Cópia e o original para conferência);

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